转新突破-人力资源高管论坛是伯乐会的品牌论坛之一。此次论坛汇集了:转型突破 - 德鲁克的三点忠告，领导力与企业文化在组织转型中的重要作用，在转型中引领变革，提升人力资源胜任力，推动业务增长，提高初创企业创新能力的秘密 - 从人才发展的角度解析提升员工绩效的创新方式，提升员工绩效的创新方式以及小组讨论：转型突破 – 企业文化与业务战略达成一致等企业关心的话题。吸引了120余位人力资源领域的重量级嘉宾出席，共同探讨人力资源转新突破领域中所预见的问题和解决方案。论坛邀请的演讲嘉宾中不乏世界500强的人力资源专家和国内外知名企业高管，如《HR转型突破》作者，联想集团人力资副总裁，李宁首席人才官，诺和诺德人力资源副总裁，浦发硅谷银行人力资源总经理，昆仑集团人力资源副总裁，合纵人寿合众学院院长等专家。我们的演讲嘉宾以“引领变革、驱动创新”为核心，围绕领导力、继任规划、文化转型、组织管理创新、人力资源转型、人力资源技术创新等精彩话题,将多年实战总结提炼的独到见解和颇具指导性的经验精彩呈现，为所有的与会嘉宾带来一场人力资本盛会。

　　“转型突破-人力资源高管论坛”参会嘉宾反响热烈，现场气氛非常活跃。实际参会人数大大超过预期，在各方面都赢得了各行业人士的瞩目，此次论坛得到以下赞助商的鼎力支持:科锐国际、曼彻斯特商学院、北森、克罗诺斯、全职招聘、中国四达、巴黎商学院、东软集团等。与此同时，论坛的参会企业代表均来自国内外知名企业，例如：奔驰、华扬联众、掌中浩阅、大田集团、斗山、新奥集团、美团网、盛大游戏、华润双鹤药业、大唐电信、九牧厨卫、蓝色光标、太平洋人寿、三星集团、去哪儿网、凡客诚品、神华国华、光线传媒、法国电信、普天信息等等。

　　论坛主办Enfovia伯乐会是中国最高端的人力资源会员组织，专注于人力资源领域研究，是亚洲领先商业资讯提供商。作为国内集专业性、高价值、影响力为一体的HR领域标志性品牌，伯乐会表示，给HR领域和企业的精英人士提供一个共享知识和资讯，面对面进行沟通和交流的平台是伯乐会一直以来所致力的事业，今后他们会推出更多面向HR高管和企业领导者的精品会议。伯乐会会一如既往地以创新、合作、共享为核心，更进一步传播行业最先进的思想，发掘最前沿的理论，共享最成功的经验，让每一位HR从幕后走到台前，成为企业中更具有真正决策能力的精英人士。

　　伯乐会2015年的活动已经出炉，您可以登录伯乐会网站或者微信了解详情，也可以致电伯乐会索取活动相信信息。