涟水民政凝心聚力叫响续创省文明单位“好声音”

中国传媒联盟据 新华社江苏讯 （严忠诚张学荣）“ 凝心聚力，服务民生，夯实基础，再夺省文明单位殊荣”，这句铿锵有力的话语、叫响了江苏省淮安市涟水县民政局全体党员干部、民政员工续创省文明单位的“好声音”。

    民政部门是党和政府联系百姓的桥梁和纽带，担负着上为政府分忧，下为百姓解难、服务民生、促进社会和谐稳定的重要职责。近年来，涟水民政局全体党员干部，情系百姓、温暖万家，在实施城乡低保、医疗救助、优抚安置、基层政权建设、社会事务管理、社区建设等多项民政工作中，为广大民政服务对象做了数不清、道不完的好事、实事，不仅赢得了社会群众的广泛赞誉，而且有力地促进了全县经济发展、社会和谐，全县民政工作先后获得“人民满意单位”、“全国双拥模范城三连冠创建功臣单位”、“全国婚姻登记规范单位”、“行风建设示范单位”和市、县民政工作先进单位等60多项殊荣。其中2009年-2012年荣获“江苏省文明单位”。

    为再接再厉，做好2013年-2015年度省文明单位续创工作，该局始终坚守“续创”理念，盯住“续创”目标，力争届时顺利通过2013年-2015年度的省文明单位评审验收。该局咬定目标，坚持创建不动摇，始终履行民生使者、爱心使者、文明使者的职责，在各项民生服务工作中凝心聚力，真抓实干，抓队伍建设、抓机关作风、抓廉洁自律、抓创一流成绩。一抓学习教育。该局不断提高民政干部队伍政治思想、业务素质，不仅坚持周五集体学习制度，组织干部职工学习民政政策法规、业务知识、党风廉政建设有关规定，还紧紧围绕上级党委、政府和有关部门的要求，认真开展以党的群众路线教育、弘扬“三勤”新风尚、践行核心价值观、“三治三促”、“三谈四堂”理论、学习“三严三实”等为载体的学习教育活动。通过学习教育，不断提升民政干部队伍的整体素质，发扬民政干部的担当精神，激发民政干部服务民生的正能量。二抓制度建设。该局通过抓制度建设，促机关作风转变，建立健全了诸如：机关作风建设制度、软环境评比制度、机关财务规范化管理制度、党风廉政建设制度以及违规违纪责任追究等20多项规范有序、行之有效的制度，全局上下消除了办事拖拉、敷衍推诿、不作为、慢作为、乱作为等种种不良现象。三抓廉洁自律。切实加强民政干部职工廉洁自律教育，该局把民政服务对象的呼声作为第一信号，严格要求民政工作人员自觉做到勤廉为民、严以修身，严以用权、严以律己、心存敬畏、实实在在做人做事，领导班子成员率先垂范，带头为职工树立勤廉榜样，分别向全局干部职工作出廉政承诺，并公示在墙，自觉接受民政员工和社会群众监督。四抓民生服务。做好民生服务工作是民政工作者的天职，也是文明单位创建工作的重要内容。该局要求民政干部职工爱岗敬业、爱局如家，脚踏实地为民政服务对象做好事、办实事，勇于直面问题，善于解决问题，敢于担当责任，真正做一个“想民所想，急民所急，帮民所需、解民所难的群众欢迎、人民满意的民政干部。

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