“健康管理+商业模式暨健康管理师职业生涯规划高峰论坛”在北京召开

  ——把握时代红利，明晰行业痛点，规划职业前景

  中国传媒联盟 据 新浪家居 讯：自《“健康中国2030”规划纲要》颁布以来，健康中国已经上升到国家战略，16万亿元的宏伟发展目标，让产业人陷入一场集体狂欢中，但就具体要以何种“姿势”参与到这前所未有的发展机遇中掘金这个16万亿的市场？产业人不免又陷入集体迷茫中。

  高峰论坛开幕式

  2017年8月12日，由中国大健康产业联盟、中国保健协会食物营养与安全专业委员会、中国中医药研究促进会健康服务工作委员会指导，闻康集团、世健联、康盟邦联合主办的“健康管理+商业模式及运营策略暨健康管理师职业生涯规划与实践高峰论坛”、“健康管理+商业模式及运营策略专家座谈会”、“中国健康管理师职业生涯规划与实践研讨会”同步在北京成功举行。

  健康管理+商业模式及运营策略专家座谈会合影

  出席本次论坛的嘉宾有：全国政协委员、国家卫生部原副部长殷大奎会长；国家公众营养改善项目办公室主任、中国大健康产业联盟主席于小冬主任；人力资源和社会保障部全国人才交流中心副主任陈军主任；中国人民大学健康管理学院院长陈元平院长；卫计委发展研究中心赵艳华博士；闻康集团董事长、寻医问药网创始人郑早明先生；北京世健联健商医学研究院院长、中国保健协会食物营养与安全专业委员会副会长魏跃先生；原981首长保健服务专家李晓霞女士；原安贞医院营养科夏萌主任；世健联健康教育集团副总裁、北京中医药大学博士金丽女士；哈福健康管理集团董事长、太和阳光三高慢病调理院院长邱小益博士；同堂健康科技股份董事长屈明先生；闻康惠尔健康管理有限公司总经理周平先生；上海基谱生物董事长陈菊茹女士；麦肯锡健康总裁樊琴女士；北京道贞健康科技总经理吴威先生；贵州大学医学院陈岗教授；陕西省健康管理行业促进会杨彦玉会长；北京世健联健商医学研究院执行院长、康盟邦联合创始人魏俊先生及来自全国各地的行业专家、协会领导、知名企业负责人及来自健康产业代表等三百余人。

  闻康集团董事长、寻医问药网创始人郑早明致辞

  闻康集团董事长、寻医问药网创始人、中国保健协会副理事长郑早明代表组委会致欢迎辞，他说到，产业发展人才先行，只有通过人才的培养与输出、商业模式的剖析与分享、资源的整合与嫁接，才能推动整个产业的不断成长。这就需要我们跨界融合、抱团取暖。2016年底闻康集团和世健联强强联合，就是要进一步推动大健康产业的人才培养和建设，让健康管理机构能够找到真正符合岗位需求的健康管理人才。

  卫生部原副部长殷大奎部长致辞

  殷大奎部长在致辞中强调，目前对健康管理+商业模式及运营策略的深入探讨是非常符合当下中国大健康产业发展需要的。健康管理商业模式需要社会各部门、各行业都积极参与进来。

  与会嘉宾围绕《健康管理+商业模式及运营策略》、《健康管理师职业规划与实践》两个方面进行了深度交流和主题报告。

  世健联教育集团副总裁、北京中医药大学博士金丽报告

  世健联教育集团副总裁、北京中医药大学博士金丽在《健康管理＋商业模式与运营策略》中，深入剖析了健康产业痛点，产业如何破局？金丽博士指出，健康管理+是未来的决胜战场！健康管理作为一种解决方案，可以应用在大健康产业各个领域，从而助推整个健康产业发展。

  北京世健联健商医学研究院魏跃院长主题报告

  北京世健联健商医学研究院院长、中国保健协会食物营养与安全专委会副会长魏跃先生为大家带来《健康管理师职业生涯规划与实践》主题报告。

  魏院长指出：健康管理产业要想进入快车道，首当其冲要解决人才瓶颈问题。作为大健康人才的黄埔军校，世健联也在不断的自我迭代和创新，未来健康管理师的培训要：

  重场景---健康管理师的培训不仅仅传授专业知识，更要紧密结合其不同的工作场景进行培训；

  优课程---从基础到高端、从线下到线上从就业到创业，从专业到产业；

  重能力---健康管理师更好的开展工作还需要具体沟通表达、方案规划等核心能力；

  拼服务---世健联的培训，结业不是终点，我们一直在训中、训后服务下功夫。

  此次高峰论坛及研讨会的召开，标志着健康管理实践落地、商业模式探讨、职业生涯规划等向前迈进一步。