通讯员：张栋察 邵玉民

方城县小史店镇以落实人才新政和“诸葛英才计划”为抓手，拓宽引才渠道，落实优惠政策，优化营商环境，提升服务效能，筑巢引凤，集聚动能，引领发展，激励人才兴业创新，奋力建设“独具特色的生态山乡、朝气蓬勃的活力商埠、风物清嘉的文化名镇、宜居宜业的小康家园”。

高位推动，形成工作合力。建立由镇党政主职挂帅的人才工作领导小组，完善班子成员联系优秀人才和重点企业制度，从项目洽谈、用地选址、手续办理、厂房建设、技术开发、信息指导、人才引进等全方位做好对接、协调、服务工作，实现企业与政府职能部门零距离沟通对话，在全镇上下形成“通过项目聚人才，依靠人才上项目”的思想共识。定期或不定期召开人才工作推进会、回创人才恳谈会，对人才回创工作分析盘点，跟踪督办相关事宜，协调解决人才、项目引进及发展过程中遇到的困难和问题。

筑巢引凤，强力招才引智。通过网站、专题片、“两微一端”等平台，大力宣传当地的优势资源和优惠政策。坚持“走出去、引进来”的招才引智模式，先后多次赴小史店籍在外人才聚集的北京、广州、郑州、白沟等地开展系列主题活动，推介文化旅游、电商物流、社会办学、特色种植、农贸市场等重点项目，吸引人才回归创业。采取电话、微信、探访等形式，加强与在外人才的沟通联系，勉励他们支持家乡经济社会建设。在镇东新区划定回归创业园，结合土地规划修编、调整建设用地，收储土地200多亩，为项目建设储备充足的土地指标。

重视激励，激发创业热情。为使优秀人才在政治上有地位、经济上得实惠、工作上有干劲，每年拨付10多万元，对各类优秀人才进行表彰奖励，推选6名回创人才为县级人大代表或政协委员，推选12名回创人才为镇级人大代表，推选1名回创人才为县级“回创之星”，并在各级各类媒体大力宣传他们的典型事迹。成立“两新”党组织，强化对优秀人才的政治引领和政治吸纳，先后在“两新”党组织中发展党员10名，培养入党积极分子7名，大大增强了他们的归属感和主人翁意识。

2017年以来，小史店镇引进回归人才45名，其中硕士研究生5名、高级农艺师7名，建设回创项目39个，涉及工业、农业、教育、旅游、商贸等多个领域，总投资28.2亿元，吸纳500多名劳动力就业创业，安排60多名贫困群众增收致富，带动30多户贫困家庭长期稳定脱贫。

方城县委宣传部 张栋察